NYT: Lavere lønstigninger i staten og i regionerne
17. november 2014, Lønstigningerne for ansatte i både regionerne og staten var i årets tredje kvartal på 0,8 pct. i forhold til samme kvartal året før. Det er noget lavere end i årets andet kvartal, hvor stigningen på årsbasis udgjorde 1,5 pct. for både de statsansatte og de ansatte i regionerne. I kommunerne var der derimod tale om en stigning på 1,1 pct. i tredje kvartal, hvilket var lidt højere i forhold til det foregående kvartal, hvor stigningen på årsbasis udgjorde 1,0 pct. Lønstigningerne er målt som den årlige ændring i gennemsnitslønnen pr. time., Statslig administration er stadig den branche med højest lønstigning, På trods af at lønstigningerne på årsbasis for de ansatte inden for , statslig administration, forsvar og politi, aftog fra 2,1 pct. i andet kvartal til 1,6 pct. i tredje kvartal, var det alligevel inden for denne branche at lønstigningen var højest i årets tredje kvartal. For statsansatte var lønstigningen mindst inden for , undervisning, med kun 0,2 pct. i perioden. , I kommunerne og regionerne var det derimod ansatte inden for , undervisning, , som med 1,5 pct. havde den højeste lønstigning på årsbasis i tredje kvartal. Den laveste stigning i gennemsnitlønnen for de kommunalt og regionalt ansatte var inden for , sundhedsvæsen., Her var lønstigningen på årsbasis i tredje kvartal 0,6 pct. , Lønindeks og årlig stigning for statsansatte fordelt på branche, , 2014, , 2. kvt. 2013, - 2. kvt. 2014, 3. kvt. 2013, - 3. kvt. 2014, , 2. kvt., 3. kvt., , , , , 1. kvt. 2005 = 100, , pct., I alt, 128,6, 128,6, , 1,5, 0,8, Forskning og udvikling, 130,7, 131,2, , 0,4, 0,3, Statslig administration, forsvar og politi , (inklusiv sociale kasser og fonde), 126,4, 126,8, , 2,1, 1,6, Undervisning, 127,6, 127,9, , 1,0, 0,2, Kultur og fritid, 129,1, 128,5, , 0,1, 0,3, Lønindeks og årlig stigning for ansatte i kommuner og regioner fordelt på branche, , 2014, , 2. kvt. 2013, - 2. kvt. 2014, 3. kvt. 2013, - 3. kvt. 2014, , 2. kvt., 3. kvt., , , , , 1. kvt. 2005 = 100, , pct., I alt, 127,9, 128,4, , 1,1, 1,1, Rengøring og anden operationel service, 132,8, 132,4, , 1,9, 1,4, Kommunal og regional administration, 125,3, 126,0, , 1,2, 1,2, Undervisning, 128,3, 129,7, , 0,1, 1,5, Sundhedsvæsen, 126,5, 126,6, , 1,5, 0,6, Sociale institutioner, 128,1, 128,0, , 0,9, 0,9, Kultur og fritid, 129,6, 130,6, , 1,3, 1,2, Lønindeks og årlig stigning for ansatte i regioner og kommuner fordelt på sektorer, , 2014, , 2. kvt. 2013, - 2. kvt. 2014, 3. kvt. 2013, - 3. kvt. 2014, , 2. kvt., 3. kvt., , , , , 1. kvt. 2005 = 100, , pct., Regioner, 128,7, 128,8, , 1,5, 0,8, Kommuner, 127,3, 127,7, , 1,0, 1,1, Lønindeks for den offentlige sektor 3. kvt. 2014, 17. november 2014 - Nr. 580, Hent som PDF, Næste udgivelse: 18. februar 2015, Alle udgivelser i serien: Lønindeks for den offentlige sektor, Kontakt, Jesper Moltrup-Nielsen, , , tlf. 24 81 16 97, Kilder og metode, Lønindekset beregnes på basis af en gennemsnitlig timefortjeneste. Fortjenesten indeholder løn, pensionsbidrag samt gene- og overtidstillæg. Feriepenge og andre uregelmæssige betalinger såsom efterreguleringer i forbindelse med overenskomstfornyelse er ikke medregnet., Vis hele teksten », « Minimer teksten, Del sidens indhold
https://www.dst.dk/nyt/18381
Nyt