Privatlivs- & Cookiepolitik

Vi bruger cookies for at give dig som bruger den bedst mulige oplevelse på dst.dk. Ved at fortsætte på siden accepterer du vores brug af cookies.

OK

Læs mere om vores Privatlivs- & Cookiepolitik her

HR-strategi 2022

Danmarks Statistiks HR-strategi understøtter den overordnede forretningsstrategi samt de tilhørende delstrategier. Gennem en række målsætninger beskriver HR-strategien, hvordan man i Danmarks Statistik arbejder for at sikre medarbejdere og ledere de optimale forudsætninger for at udføre deres opgaver og skabe de resultater, der er beskrevet i den generelle strategiindsats.

HR-strategien er opdelt i fem indsatsområder:

  • Rekruttering og fastholdelse
  • Løn og arbejdsvilkår
  • Kompetenceudvikling
  • Ledelse, samarbejde og kommunikation
  • Arbejdsglæde, trivsel og engagement

HR-strategi

Hent som pdf

HR-strategi 2022

Kolofon

HR-strategi
Tværgående
ISBN pdf: 978-87-501-2328-6
Udgivet: 5. februar 2019 kl. 08:00
Antal sider: 11
Kontaktinfo:
Marius Ejby Poulsen
Telefon: 39 17 35 14

Nyhedsbrev

Billede: Ikon for email - Danmarks Statistik

Modtag en email, når vi udgiver en ny publikation.

Tilmeld nyhedsbrev